La seguridad y salud en el trabajo ha sido una variable de estudio desde que el teletrabajo se convirtió en una constante mundial.
Para las compañías, más allá de prevenir el riesgo también surge la necesidad de gestionarlo desde la analítica y de manera remota en escenarios donde la modalidad híbrida o a distancia toma relevancia.
El 75 % de trabajadores, a nivel mundial, según Gallup, podrán a largo plazo ejercer de manera híbrida o remota totalmente sus labores, en Colombia, según un estudio del Ministerio de las TIC, hay más de 209 mil teletrabajadores en el país.
De esta manera, en un panorama donde la flexibilidad laboral tiene grandes puntos a favor, también la gestión del riesgo se vuelve retadora, y la inteligencia artificial toma protagonismo, pues su implementación permite prevenir y actuar frente a los riesgos latentes, como el psicosocial con los empleados.
En este contexto, donde la evolución tecnológica abre paso a la sistematización para una mejor gestión, Prevsis, compañía que desarrolla software para la prevención, apunta a controlar el riesgo en Colombia de manera remota, gracias a su aplicación.
¿Cómo servirá su software en la seguridad y salud laboral remota?
La aplicación permite el control desde cualquier lugar, con un sistema que incluso, desde el celular, posibilita la planificación y verificación de la operación en línea.
Además, el software facilita la generación de datos relevantes para un análisis detallado.
«La inteligencia artificial se convierte en una necesidad al apoyar en la detección de patrones atípicos. Por ello, consideramos que la gestión de la seguridad y salud en el trabajo ha cambiado, ahora trasciende más allá de la presencialidad, ahora hace más sostenibles y responsables a las compañías cuando se apalanca con desarrollo tecnológico» explicó Alex Cabrera, CEO Prevsis.
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Con la empresa, gestionar la seguridad y salud de empleados se convierte en una solución que nace bajo la demanda de un mundo cada vez más digitalizado.
Así, las empresas en Colombia implementan acciones que les permiten gestionar la seguridad y salud en el trabajo, como los riesgos y correcciones de causales de accidente a mediano plazo.
Conocer, por ejemplo, cuál es el efecto real de las actividades preventivas sobre la tasa de accidentabilidad es una forma de llevar control del proceso.
Pero ¿qué pasa cuando se hace control de las condiciones laborales en el teletrabajo?, ahí es donde las tecnologías emergentes encuentran patrones, establecen tendencias ocultas a distancias y se convierten en la mayor inversión para compañías.
Alex Cabrea, CEO Prevsis, asegura que los programas de aprendizaje y la tecnología temprana se convierten en un lenguaje que permite profundizar el conocimiento de la situación para la toma de decisiones informadas.
«Además de establecer a las empresas rutas para evolucionar, somos una compañía que reconoce la importancia de la inversión en acciones que entregan un impacto. Nuestra solución permite el crecimiento de las empresas y la reducción de gastos no previstos».
